"Agrarhelden 2026" zeichnet Nachwuchs in Agrargenossenschaften aus

Genoverband e. V. zeichnet drei junge Führungskräfte aus Sachsen und Brandenburg für innovative Projekte in Tierhaltung und Pflanzenproduktion aus.

Berlin, 16. Juni 2026. Die Gewinnerinnen und Gewinner des Nachwuchspreises „Agrarhelden“ 2026 stehen fest. Mit dem vom Genoverband e.V. und seinen genossenschaftlichen Partnern ausgelobten Preis werden junge Mitglieder von Agrargenossenschaften ausgezeichnet, die ihre Unternehmen mit Innovationskraft, Verantwortungsbewusstsein und persönlichem Engagement weiterentwickeln. Die Preisträgerinnen und Preisträger werden zudem ein Jahr lang als Botschafterinnen und Botschafter für die Idee und Zukunftsfähigkeit der Agrargenossenschaften wirken. Der Preis ist mit insgesamt 4.500 Euro dotiert.

„Mit dem Nachwuchspreis zeichnen wir Menschen aus, die zeigen, wie innovativ Agrargenossenschaften heute sind“, sagte Peter Götz, Vorstand des Genoverband e.V., bei der Preisverleihung. „Unsere diesjährigen Preisträgerinnen und Preisträger verbinden Know-how und Engagement mit unternehmerischem Denken. Sie tragen dazu bei, die Landwirtschaft nachhaltig weiterzuentwickeln.“

Der Expertenjury gehörten neben Peter Götz auch Nina Berlin (Leiterin Kommunikation, Deutscher Raiffeisenverband e.V.), Claudia Duda (Chefredakteurin, Bauernzeitung), Christoph Herzog (Vorstand der Agrargenossenschaft Hoher Fläming eG Rädigke-Niemegk) sowie Christopher Braun (Abteilungsleiter Agrarwirtschaft, DZ Bank) an. Der Genoverbandsvorstand dankte den Jurymitgliedern für ihre engagierte Mitwirkung bei der Auswahl der diesjährigen Preisträgerinnen und Preisträger. Sein Dank galt zudem den Sponsoren und Unterstützern, die den Nachwuchspreis ermöglichen.

Die Agrarhelden 2026 heißen:

1. Platz: Nancy Büttner, Agrargenossenschaft Dorfchemnitz e.G.

Den ersten Platz vergab die Jury an Nancy Büttner aus der Agrargenossenschaft Dorfchemnitz e.G. Die 27-jährige Landwirtin (Technikerin für Landbau), Tierproduktionsleiterin und Ausbilderin überzeugte mit ihrem Projekt „Kälberdorf“, einem modernen Aufzuchtsystem für Kälber. Im Mittelpunkt stehen Tierwohl, Gesundheit und eine nachhaltige Betriebsentwicklung. Durch Pärchenhaltung, ein strukturiertes Tränkemanagement, intensive Tierbeobachtung sowie digitale Unterstützung erreicht das Projekt hohe Tageszunahmen, geringe Krankheitsraten und deutlich reduzierte Verluste in der Kälberaufzucht.

Die Jury würdigte insbesondere die Verbindung von Tierwohl, Wirtschaftlichkeit und Innovation. Darüber hinaus engagiert sich Büttner als Ausbilderin für den landwirtschaftlichen Nachwuchs und hat innerhalb ihrer Genossenschaft eine Initiative für jüngere Mitglieder ins Leben gerufen, um deren Austausch und Mitbestimmung zu stärken. Als Mitglied des Aufsichtsrats übernimmt sie bereits in jungen Jahren Verantwortung für die strategische Weiterentwicklung ihres Unternehmens.

Hier sehen Sie das Videoportrait von Nancy Büttner.

2. Platz: Alice Nack, Agrargenossenschaft Uckermark agrar eG

Der zweite Platz geht an Alice Nack, Vorstandsmitglied und Bereichsleiterin Tierproduktion der Agrargenossenschaft Uckermark agrar eG. Die studierte Nutztierwissenschaftlerin verantwortet die Tierproduktion ihres Unternehmens und arbeitet im Projekt „VerLak“ an der Verlängerung der Laktationszeit von Milchkühen. Ziel ist es, die Tiergesundheit zu verbessern, Produktionsabläufe effizienter zu gestalten und die Nachhaltigkeit in der Milchviehhaltung weiter zu erhöhen.

Die dreifache Mutter verbindet Führungsverantwortung, Familienleben und betriebliches Engagement in besonderer Weise. Die Jury hob hervor, dass die 37-jährige Nack beispielhaft für eine neue Generation von Führungskräften in Agrargenossenschaften steht, die wissenschaftliche Erkenntnisse mit praktischer Landwirtschaft verknüpfen und ihre Betriebe aktiv weiterentwickeln. Mit einem engagierten, jungen Team zeigt Alice Nack täglich, dass Agrargenossenschaften ein zukunftsfähiges Unternehmensmodell sind.

Hier sehen Sie das Videoportrait von Alice Nack.

3. Platz: Christoph Weber, Agraset Agrargenossenschaft eG Naundorf

Mit dem dritten Platz wurde Christoph Weber von der Agraset Agrargenossenschaft eG Naundorf ausgezeichnet. Der 36-jährige Bereichsleiter Pflanzenproduktion arbeitet seit seiner Ausbildung im Unternehmen und entwickelte ein Konzept zur Zukunftssicherung des genossenschaftlichen Saatgutgeschäfts. Sein Projekt umfasst den Bau einer modernen Produktionshalle zur Trocknung, Lagerung und Aufbereitung von Grassamen. Dabei soll unter anderem die Abwärme einer Biogasanlage genutzt werden, um Prozesse ressourcenschonender und wirtschaftlicher zu gestalten.

Weber überzeugte die Jury mit seinem langfristigen Blick auf die Entwicklung des Unternehmens. Mit seinem Vorhaben möchte er die Wettbewerbsfähigkeit der Grassamenproduktion stärken, Arbeitsplätze sichern und die Voraussetzungen schaffen, diesen wichtigen Betriebszweig auch für die nächste Generation erfolgreich fortzuführen.

Hier sehen Sie das Videoportrait von Christoph Weber.

Sprechen Sie hierzu gerne an: